（11月13-14日）转型升级课程：管理者当教练
2014-11-05 11:10:42   来源：昆山台协    点击：

主办单位：昆山市台办、台湾电电公会、台协会

时间与讲题：2014年 11月13-14日(四 & 五） 9:00—16:00   管理者当教练

地    点：昆山台协大厦8楼  （昆山市前进东路399号  T:0512-55215076/7）

授课对象：企业团队领导者、企业高层主管、人事主管及部门经理

讲    师：陈威廉（William Chen）  台湾企业管理专家

课程效益：

1、明确管理者对于人才发展与绩效提升的责任与承诺

2、提升管理者在建立和维护有效的工作关系与人际关系方面的能力

3、加深管理者对组织和人际动力学的了解，促进领导效能

4、管理者将能够帮助其他人加强责任心，增强其主动性和积极性，成为更有效的管理者

5、管理者将加强建立有效的工作关系和团队精神，以实现前所未有的绩效

课程大纲：（2天）

第一单元: 教导基础

为什么管理者需要教导，教导型组织-GE，教导和其他助人成长的方法的不同之处，教导的过程，教导如何产生作用，如何影响行为改变

第二单元: 教导模式，行为-绩效模式，成功个案：教导什么，帮助员工成长的4个阶段，Egan的三阶段帮助模式，关注问题解决的问题，教练情境，非正式教导，正式教导

第三单元：教导技能

绩效教导，教导风格，不同发展阶段的员工表现，情境教导-四种教导风格与策略，教导的五项原则，教导的五项关键技能：给予认可，提问引导，积极倾听，提供反馈，挑战信念，面对不情愿的被教导者，当被教导者缺乏承诺的时候

第四单元 教导应用

教导对任何人都适用吗？员工绩效分析，对不同类型员工的教导策略，制定教导计划

注意事项 ：

（1）本课程为昆山市委、市政府为帮助台资企业应对金融危机，推进企业转型升级的举措之一，故课程费用全免，并提供免费午餐。本课程为两天连续课程。

（2）可登陆昆山运筹网线上浏览： https://www.ksyunchou.com   右侧最新活动处

或登录昆山台协网线上浏览： http://kstba.org/

车辆建议停在太湖路与前进路交叉口时代大厦西侧地面之停车场

台湾区电机电子工业同业公会 苏州（昆山）代表处

2014年10月20日

附件：邀请函原文.doc